- Thiết kế, code được chương trình các PLC của các hãng như: Mitsubishi, Siemens,...
- Thiết kế, lập trình giao diện HMI của các hãng như: Mitsubishi, Pro-face, Omron,…
- Đọc hiểu, có thể bóc tách các khối lượng công việc và triển khai thi công trong các nhà máy (biết thiết kế là 1 lợi thế).
- Bảo trì, bảo dưỡng, thiết kế, lắp đặt, thi công hệ thống cơ khí & sửa chữa, bảo dưỡng máy sản xuất cho Khách hàng.
- Nam, từ 20-25 tuổi trở lên, sức khoẻ tốt.
- Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành như: điện tự động hóa, điện công nghiệp, điện – điện tử...
- Ưu tiên ứng viên có từ 2 năm kinh nghiệm trở lên (ưu tiên những người đã từng làm việc trong các nhà máy FDI của Nhật hoặc doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài)
- Có khả năng làm việc với các phần mềm office văn phòng phục vụ công tác báo cáo công việc, sử dụng được các phần mềm thiết kế cơ bản như Autocad, Solid….
- Hiểu và nắm bắt cơ bản về nguyên lý hoạt động các thiết bị: biến tần, xi lanh, hệ thống điều khí nén… (Ưu tiên người có hiểu biết về Vision, hệ điều khiển Servo của các hãng thông dụng).
- Ngoại ngữ: Ưu tiên những ứng viên có khả năng giao tiếp Tiếng Anh cơ bản (đọc hiểu tài liệu kỹ thuật), biết tiếng Nhật và am hiểu văn hóa Nhật là 1 lợi thế.
- Lương cứng: 15 triệu + thưởng + phụ cấp (được deal theo năng lực)
- Có lộ trình thăng tiến rõ ràng và chế độ đãi ngộ tốt khi gắn bó lâu dài với Công ty!
- Được làm việc trong môi trường năng động, các công ty có vốn đầu tư nước ngoài hàng đầu Việt Nam trong các ngành: chế tạo linh kiện điện tử, chất bán dẫn, cơ khí lắp ráp máy, F&D…
- Có phụ cấp làm tăng ca thêm giờ (theo quy định công ty), trợ cấp khi đi công tác...
- Được thưởng trong các dịp Lễ Tết (theo quy định của Nhà nước), lương tháng thứ 13 và các chế độ phúc lợi khác hàng năm (thăm hỏi ốm đau, hiếu hỷ,..).
- Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước hiện hành.
- Được tăng lương hàng năm, lộ trình thăng tiến rõ ràng theo đánh giá KPIs hàng tháng.
- Tham gia nghỉ mát hàng năm, team building, sinh nhật và các hoạt động phúc lợi của Công ty…